Få hela storyn
Starta din prenumeration

Prenumerera

Organisation

”Ett bättre ledarskap skapar medarbetare som är mer medvetna om hur de ser ut och låter när de pratar. Och som förstår att de är kommunens eller regionens ansikte utåt”, säger Troed Troedson.

Foto: Staffan Claesson / Bildbyrån

Troed Troedson framtidsspanar: ”Ingen vill jobba i ett moln av gnäll”

Utan attiydförändring – ingen personal. Det menar framtidsspanaren Troed Troedson som tycker att det är dags att kommunerna slutar racka ner på sig själva. Och så ger han exemepel på hur offentlig sektor kan bli mer agil.

Publicerad: 20 oktober 2022, 04:07

Torbjörn Tenfält

Den demografiska utvecklingen och svårigheten att hitta kompetent personal gör livet surt för såväl politiker som chefer i Region Uppsala och länets kommuner. Nu har de kallat på Troed Troedson

Vill du läsa vidare?

Starta din prenumeration.

Första 30 dagarna utan kostnad

Obegränsad tillgång till allt digitalt innehåll
Nyhetstidningen direkt i brevlådan, 38 nr per år
Överblick, fördjupning och snabb uppdatering om svenska samhällsfrågor

Möjlighet att säga upp under första 30 dagarna

För 2 795 kr ex. moms (ord. pris 3 495 kr ex. moms) får du tillgång till allt vårt digitala material och vår nyhetstidning. Prenumerationen är löpande på årsbasis. Första månaden är utan kostnad och du har under den perioden möjlighet att säga upp din nystartade prenumeration.

Starta din prenumeration
Redan prenumerant? Logga in

Ämnen i artikeln:

ChefskapLedareOffentlig sektorPersonalbristLärareLärarbristSenaste nyttHelgläsning

Dela artikeln:

Nyhetsbreven som ger dig bäst koll på samhället

Välj nyhetsbrev