Karriär. För att vara en bra ledare räcker det inte att nå verksamhetsmålen och ha medarbetarna med dig. Du behöver dessutom vara en etiskt kompetent, dygdig och god människa. – Även om man inte tänker på det själv så uppmärksammar andra ständigt vad chefen säger och gör, menar forskaren Erica Falkenström, författare till nyutkomna ”Etisk kod för chefer”.