Enhetschef

till Jobbcenter
Arbetsgivare: Karlstads kommun
Sista ansökan: 2014-09-13
Placeringsort: Karlstad
Kontaktperson: Anders Sjökvist Tel: 054-540 51 00
Publicerad: 27 augusti

Arbetsplatsbeskrivning
Vill du vara med och utveckla koncernen Karlstads kommun?

Hos oss får du 7 000 arbetskamrater inom 600 olika yrken. Tillsammans arbetar vi för att uppnå visionen om att skapa tillväxt och en god livskvalitet med målet att bli 100 000 invånare. 

Vi arbetar också aktivt för att ta till vara de kvaliteter som jämställdhet och mångfald tillför arbetslivet.

Arbetsmarknads- och socialförvaltningen erbjuder ett brett utbud av stöd och hjälp inom individ- och familjeomsorg, ekonomi och arbetsmarknad. Vi arbetar också med att stödja personer med psykisk funktionsnedsättning. Förvaltningen är även ansvarig för frågor som rör tobak och alkohol - såväl förebyggande arbete som tillstånd och tillsyn. 

Arbetsbeskrivning
Arbetsmarknads- och socialförvaltningen ansvarar för omsorg och service för individer och familjer, förvaltningen har tre avdelningar.

Avdelningen för Integration, Försörjning och Arbete (IFA) handlägger ansökningar om bistånd i form av försörjningsstöd, i syfte att påskynda processen mot egen försörjning. 

Vi ansvarar dessutom för kommunens arbetsmarknadsfrågor samt bostadsfrågor och budget- och skuldrådgivning. 

IFA söker dig som vill vara enhetschef på Jobbcenter.

Jobbcenter ansvarar för och är kommunens redskap för arbetsmarknadspolitiska frågor. Jobbcenter arbetar i första hand på uppdrag av avdelningens enheter som ansvarar för försörjningsstöd och arbetsförmedlingen med att stödja och hjälpa människor till att finna arbete, utbildning eller sysselsättning.

Jobbcenter har ett nära samarbete med arbetsförmedlingen, försäkringskassan, kommunens förvaltningar och bolag, finansiella samordningsförbundet Samspelet, Region Värmland, näringsliv och fackliga organisationer.

Som enhetschefen har du verksamhets-, personal- och budgetansvar, arbetsmiljöansvar för ca 20 medarbetare. Du ingår i avdelningens ledningsgrupp. 

Kvalifikationer
Du som söker har en som arbetsgivaren bedömer lämplig högskoleutbildning. Vi vill att du har erfarenhet av chefskap inom offentlig förvaltning. Erfarenheter av samverkan med andra myndigheter och om du har arbetat inom det arbetsmarkandspolitiska området är det meriterande. 

Vi söker en strukturerad, analytisk och kreativ enhetschef som har en grundläggande förståelse för enhetens verksamhet. Som person har du ett positivt och utåtriktat förhållningssätt med god kommunikations- och samarbetsförmåga. Du vill vara delaktig i arbetet med att utveckla verksamheten ihop med dina medarbetare och ledningsgrupp samt har förmåga att entusiasmera din omgivning i det vardagliga arbetet. 

Anställningsform: Tillsvidareanställning
Omfattning: Heltid
Tillträde: Tillträde enligt överenskommelse.
Ansök senast: 13 september 2014
Referensnummer: A415985
Antal arbetstillfällen: 1

Kontaktperson
Anders Sjökvist
Avdelningschef
054-5405100

Facklig företrädare
Jörgen Widing
SSR
054-5405552

Övrigt
För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen och förenkla kommunikationen med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan digitalt och inte via e-post eller pappersformat.

Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.

Dela

Enhetschef

till Utredningsenheten för barn och unga
Arbetsgivare: Karlstads kommun
Sista ansökan: 2014-09-13
Placeringsort: Karlstad
Kontaktperson: Ulla Eklund Tel: 054-5404977
Publicerad: 27 augusti

Arbetsplatsbeskrivning
Vill du vara med och utveckla koncernen Karlstads kommun?

Hos oss får du 7 000 arbetskamrater inom 600 olika yrken. Tillsammans arbetar vi för att uppnå visionen om att skapa tillväxt och en god livskvalitet med målet att bli 100 000 invånare. 

Vi arbetar också aktivt för att ta till vara de kvaliteter som jämställdhet och mångfald tillför arbetslivet.

Arbetsmarknads- och socialförvaltningen erbjuder ett brett utbud av stöd och hjälp inom individ- och familjeomsorg, ekonomi och arbetsmarknad. Vi arbetar också med att stödja personer med psykisk funktionsnedsättning. Förvaltningen är även ansvarig för frågor som rör tobak och alkohol - såväl förebyggande arbete som tillstånd och tillsyn. 

Arbetsbeskrivning
Familjeavdelningens uppdrag är att bedöma behov av trygghet och säkerhet hos utsatta barn, ungdomar och deras familjer. Avdelningen består av 6 enheter i en funktionsindelad organisation. Vi utreder och ger insatser jml SoL och LVU, ger råd och stöd inom det familjerättsliga området, tar emot ensamkommande barn och unga samt har en egen öppenvårdsenhet. 

Vi söker till Familjeavdelningens utredningsenhet en enhetschef, då vi kommer att dela befintlig enhet till två mindre enheter med varsin chef. Varje enhet beräknas få runt 20 medarbetare. Enheternas uppdrag är att utreda och tillsätta insatser jml SoL och LVU för barn 0 - 18 år som far illa. Verksamheten inrymmer också myndighetsutövningen för ensamkommande barn samt ett Barnahus som sker i samverkan med länets övriga kommuner samt åklagare, polis, BUP och barn och ungdomsmedicin. 

Som enhetschef har du ansvar för budget, personal och verksamhetsutveckling. Du kommer att få ca 20 engagerade medarbetare som är socialsekreterare och ärendehandledare. Till din hjälp finns också avdelningesn administratörer samt stabsfunktioner. Du ingår i avdelningens ledningsgrupp och förvaltningens chefsgrupp. 

Du kommer att som ny chef få introduktion med mentor och kommer att få genomgå kommunens kompetensprogram "Ny som chef" som löper under ett år. 

Familjeavdelningen är en avdelning med många duktiga medarbetare och en spännande verksamhet i ständig förändring utifrån nya förutsättningar och krav. Du kommer att ha nära samarbete med övriga enheter inom avdelningen liksom externa samarbetspartner. 

Kvalifikationer
Socionomexamen.

Vi vill att du har flerårig erfarenhet av socialtjänstens myndighetsutövning runt barn och unga. Du behöver också ha god beslutsförmåga samt vara duktig på att kommunicera med dina medarbetare och samarbetspartner. Du ska ha ett lösningsfokuserat förhållningssätt och förmåga att hantera och härbärgera svåra situationer. Vi ser gärna att du har chef och ledarerfarenhet.

B-körkort är ett krav. 

Anställningsform: Tillsvidareanställning
Omfattning: Heltid
Tillträde: Tillträde efter överenskommelse.
Ansök senast: 13 september 2014
Referensnummer: A415412
Antal arbetstillfällen: 1

Kontaktperson
Ulla Eklund
Avdelningschef
054-5404977

Facklig företrädare
Esteri Nilsson 
Vision
054-5404758

Övrigt
För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen och förenkla kommunikationen med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan digitalt och inte via e-post eller pappersformat.

Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.

Dela

Kommunchef

Arbetsgivare: Säffle kommun
Sista ansökan: 2014-09-21
Placeringsort: Säffle
Kontaktperson: Katarina Glennert Tel: 0730-774956
Publicerad: 27 augusti

Säffle kommun, med sina 15300 invånare, har en vision som bygger på att Säffle vågar leda hållbar utveckling. I Säffle kan vi, vill vi, vågar vi. Vi har en öppen attityd och välkomnar det nya. Vi värnar om varandra och vårt samhälles växtkraft. Vi är kända för vårt goda värdskap. Med stolthet säger vi att vi är Säfflebor. I kommunen finns cirka 1400 fast anställda som tillsammans omsätter drygt 1000 miljoner kronor varje år. www.saffle.se 

Arbetsbeskrivning
Som kommunchef är du kommunens ledande tjänsteman och direkt underställd den politiska ledningen och ansvarar för att politiska beslut i Säffle kommun verkställs. Du är en tydlig, aktiv och effektiv ledare med övergripande ansvar för kommunens organisation och ekonomi. 

Kommunchefen skall vara en lagbyggare med förmåga att skapa tillit och laganda. I rollen driver du utvecklingen av den kommunala verksamheten vidare så att den blir ännu effektivare och anpassas till framtida krav och behov. Du etablerar och utvecklar samarbete mellan aktörer inom och utom kommunen. Det är du som leder medarbetarna fram mot de uppsatta målen och verkar för kommunen som god arbetsgivare.

Vem är du?
Vi söker en person med lämplig akademisk utbildning och vi förutsätter att du har tidigare erfarenhet som ledare inom en politiskt styrd organsation. 

Som kommunchef förväntas du ha en kommunikativ, öppen ledarstil med förmåga att entusiasmera och samarbeta med andra. Du har förmåga till strategiskt tänkande och bjuder in till dialog för att utveckla visioner och strategier.

Du har god omvärldsorientering med engagemang för samhällsfrågor samt förmågan att agera i offentliga sammanhang. 

Kontaktperson
I denna rekrytering samarbetar Säffle kommun med Experis. Har du frågor om tjänsten är du välkommen att kontakta Experis rekryteringskonsult Katarina Glennert på telefon 0730-774956.

Du lämnar din intresseanmälan till denna tjänst genom att klicka på länken här intill, med bifogat CV. Sista ansökningsdag är 21 september!

Välkommen med din intresseanmälan!

Sök jobbet
Sista ansökningsdag: 2014-09-21

Svarstyper: Ansökan med registrerad CV

Dela

Socialchef

Arbetsgivare: Hammarö kommun
Sista ansökan: 2014-09-14
Placeringsort: Skoghall
Kontaktperson: Caroline Depui Tel: 070-396 53 06 caroline.depui@hammaro.se
Kontaktperson: Leif Sandberg Tel: 070-321 67 23 leif.sandberg@hammaro.se
Publicerad: 25 augusti

Arbetsplatsbeskrivning
Hammarö - Skärgårdskommun i Värmland
Hammarö kommun består av en ö som ligger i Vänern, bara några kilometer från Karlstads centrum. Kommunen har drygt 15 000 invånare. Huvudorten är Skoghall.

Hammarö är skärgårdskommunen med framåtanda. Vi är en grön ö med
livskvalitet och omtanke. Här finns närhet och utrymme med generationer
som bor och möts i trygghet. Hammarö var nominerad som 2013 års Kvalitetskommun
och är en av Sveriges bästa skolkommuner.

Socialförvaltningen ansvarar bland annat för äldre- och handikappomsorg, hälso- och sjukvård, psykiatri samt individ- och familjeomsorg. Förvaltningen har cirka 430 medarbetare och omsätter cirka 250 miljoner kronor. Förvaltningen är uppdelad i två verksamhetsområden (IFO/LSS samt äldreomsorg) med vardera en ansvarig verksamhetschef samt enhetschefer. Inom förvaltningen finns en samordnande stab.

Stöd, trygghet, kvalitet och brukarperspektiv är några av nyckelorden i vår breda verksamhet. Här finns resurser för att stödja den enskilde att med egen kraft skapa ett bra liv. Vår verksamhet styrs bland annat av
Socialtjänstlagen (SoL) samt Hälso- och Sjukvårdslagen (HSL). Vi gör skillnad varje dag för Hammaröborna.

Vad kan Hammarö kommun erbjuda dig?
Hos oss har du möjlighet att komma till en kommun med väldigt bra verksamheter och goda resultat.
Kommunen är expansiv och växer. De senaste åren har en ny arena, ett nytt trygghetsboende och en ny skola byggts. Just nu planeras även för ett nytt äldreboende.
Våra medarbetare trivs bra och är stolta över verksamheten. Som medarbetare erbjuds man även bra möjligheter till friskvård, bra pensionsvillkor, personalbil och hem-PC.
Arbetet som socialchef innebär att du, under socialnämnden och kommunchefen, har fullt budget- och personalansvar för kommunens samlade socialtjänst.

Din uppgift blir att leda och utveckla en väl fungerande verksamhet in i framtiden, med fokus på ledarskap, effektivitet och kvalitet. Detta innebär att du sätter fokus på att utveckla verksamheten med helhetssyn, ständiga förbättringar och delaktighet som starka ledord. Till din hjälp finns bland annat det ledningssystem för kvalitet som Hammarö kommuns socialförvaltning blivit uppmärksammade för.

Arbetet innebär mycket samarbete med kommunens övriga verksamheter och du ingår i kommunens ledningsgrupp.

Kvalifikationer
Vi söker dig som har en relevant akademisk utbildning. Du ska ha minst fem års erfarenhet som chef i en politiskt styrd organisation och erfarenhet från kommunal socialtjänst.

Vi söker en driven och kunnig ledare som sprider entusiasm, engagemang och arbetsglädje bland medarbetarna för att få en bra och effektiv verksamhet med bra bemötande. Du är målmedveten, strategisk, utvecklings- och resultatinriktad samt har ett tydligt fokus på innevånare och brukare.

Anställningens omfattning
Anställningsform: Tillsvidareanställning
Omfattning: Heltid
Arbetstid: Dagtid, oreglerad arbetstid.
Tillträde enligt överenskommelse.

Dela

Chef för medborgarkontoret

Grums kommun söker chef för medborgarkontoret
Arbetsgivare: Grums kommun
Sista ansökan: 2014-05-26
Placeringsort: Grums
Kontaktperson: Annika Lomarker, kommunchef Tel: 0555-42145
Kontaktperson: Benny Eileryd, Vision Tel: 0555-42124
Publicerad: 27 maj

Grums kommun har ca 9 000 invånare och ligger vid Vänerns strand 20 minuters bilfärd från Karlstad. I Grums kommun finns de fördelar den lilla kommunen kan erbjuda. Här finns närhet på alla sätt - till natur och vatten, till aktivitet och engagemang, till service och handel och inte minst människor emellan.

Grums kommuns Medborgarkontor och dess kundtjänst utgör "en väg in" till kommunen för den som är invånare eller företagare. Medborgarkontoret ansvarar för kommunens uppgifter inom miljö- och hälsoskydd, stadsbyggnad, biståndsbedömning för SOL och LSS, konsumentrådgivning, stöd till näringslivet, avgiftshantering, ansökan om barnomsorg och turistinformation. På medborgarkontoret jobbar personal som har mycket direktkontakt med medborgare och företagare. Kontakten kan innebära råd, vägledning och beslut.

Arbetsuppgifter
Uppdragsbeskrivning:
Samordna all verksamhet som ingår i området.
Ett övergripande ansvar för hela verksamhetsområdet, innebärande ekonomiskt ansvar, arbetsledaransvar och personalansvar.
Driva utvecklingen av verksamheten och se till att bra rutiner och strukturer finns och att arbetet bedrivs effektivt.
Utveckla medborgarkontakt och dialogen med medborgarna i syfte att utveckla kundhanteringen.
Utveckla samarbetet med företagarna och vara ett stöd.

Kvalifikationer
Kunskapskrav:
Akademisk examen eller utbildning och erfarenhet som bedöms likvärdig.
Kunskap och erfarenhet från att leda personal och att arbeta med verksamhetsutveckling.
Kunskap om juridik och erfarenhet av myndighetsutövning.
Kunskaper om ärendehantering och ekonomi.
Kunskaper om den kommunala förvaltningen och den politiska organisationen.
Kunskaper för att kunna samordna och utveckla en kommunal organisation utifrån ett kundfokus.

 

Dela