Avdelningschef

vid social- och miljöavdelningen
Arbetsgivare: Ålands landskapsregering
Sista ansökan: 2014-10-01
Placeringsort: Mariehamn
Kontaktperson: Dan E Eriksson Tel: +35818 25170
Publicerad: 15 september

Åland är ett självstyrt, demilitariserat och enspråkigt svenskt landskap med rätt att stifta egna lagar inom de områden som självstyrelselagen anger. På Åland bor ca 29.000 invånare och varje år besöks landskapet av ett stort antal turister. Ålands landskapsregerings allmänna förvaltning har till uppgift att sköta landskapets förvaltning, biträda landskapsregeringen och ge service till allmänheten. Här arbetar ca 440 personer.

Social- och miljöavdelningens verksamhetsområde är välbefinnandet hos människor, djur och miljö. Avdelningen har bland annat till uppgift att utveckla, planera, samordna och följa upp social-, hälso- och sjukvården samt miljöhälsovården och miljövården på Åland. Budgeten för social- och miljöavdelningens förvaltningsområde utgör drygt 127 miljoner euro. 

Det politiska ansvaret för verksamheten har landskapsregeringen och den minister som avdelningen är underställd. Avdelningschefen leder verksamheten vid social- och miljöavdelningen som är indelad i tre byråer; socialvårdsbyrån, hälso- och sjukvårdsbyrån samt miljöbyrån. Vid avdelningen arbetar ca 20 personer. Avdelningschefen ingår i allmänna förvaltningens ledningsgrupp.  

Vi söker en avdelningschef med uppgift att leda och utveckla social- och miljöavdelningen.

I tjänsten som avdelningschef ingår också att:

bistå och informera landskapsregeringen och den minister som är ansvarig för avdelningen i de ärenden som ligger inom avdelningens verksamhetsområde

fördela och prioritera avdelningens ärenden och andra uppgifter mellan byråerna

handlägga ärenden som rör avdelningens personal

tillsammans med den övriga förvaltningsledningen delta i ledningen och utvecklingen av arbetet vid allmänna förvaltningen.

Behörighetskrav för tjänsten är vid universitet eller därmed jämförbar högskola, som är erkänd av nationell utbildningsmyndighet, avlagd examen som motsvarar minst fyra års heltidsstudier och innehåller en lämplig ämneskombination samt erfarenhet av ledarskap och förvaltningsuppgifter.

Därutöver lägger vi stor vikt vid personliga egenskaper och ledarskapsförmåga. Vi söker en person som kan leda utvecklingsarbete, skapa delaktighet och engagemang, kommunicera och samarbeta.

Anställningen inleds omgående eller enligt överenskommelse. Prövotid kan bli aktuell. Lön betalas enligt löneklass A 28 (4.448 -5.647 euro). 

Närmare upplysning om tjänsten ger förvaltnings- och utvecklingschef Dan E Eriksson telefon +35818 25170.

Mer information om landskapsregeringens allmänna förvaltning och tjänsten som avdelningschef hittar du i:

Landskapslag (1998:70) om Ålands landskapsregerings allmänna förvaltning (2006/91).

Landskapsförordning (2011:35) om landskapsregeringens allmänna förvaltning.

www.regeringen.ax, Lagstiftning

Välkommen med din ansökan som ska vara registraturen tillhanda senast den 1 oktober 2014 kl. 16.15 på registrator@regeringen.ax eller adressen Ålands landskapsregering, PB 1060, AX-22111 Mariehamn.  

Dela

Socialchef

Arbetsgivare: Götene kommun
Sista ansökan: 2014-09-29
Placeringsort: Götene
Kontaktperson: Ivan Madunic Tel: 0705-320816 ivan@intendab.com
Kontaktperson: Cecilia Björkegren Tel: 070-538 25 85 cecilia@intendab.com
Publicerad: 11 september

Götene är den lilla kommunen med de stora möjligheterna. Här möts kulturhistoria, naturupplevelser utöver det vanliga och ett rikt närings- och föreningsliv. Med sitt vackra Kinnekulle och fem mil Vänerkust är Götene kommun en del av ett biosfärområde där hållbar utveckling står i centrum. Närheten till flera större städer och bra förbindelser med både Göteborg och Stockholm gör Götene till en bra utgångspunkt för både boende och arbete. Götene kommun strävar efter att ha en verksamhet i toppklass för våra 13 000 medborgare.

Beskrivning
Under hösten kommer Götene kommun förändra den politiska organisationen till en traditionell nämndsorganisation. En av de nya ämnderna är socialnämnden. Tjänstemannaorganisationen kommer att anpassas och det kommer att skapas en ny sektor, sektor Omsorg. Sektorn kommer att ansvara för socialtjänst, handikappomsorg, äldreomsorg samt den kommunala delen av sjukvården. Som socialchef kommer du att ges möjlighet att påverka processen med uppbyggnad av den nya sektorn.  Vi har en välfungerande verksamhet där det krävs känsla att bygga vidare på det som fungerar bra och samtidigt bedriva omvärldspaning och förändringsarbete för att utveckla och bibehålla kvalitet.

I Götene kommun söker vi individ- och familjeanpassade lösningar där vi så långt det är möjligt ser ”hemmaplan” som den naturliga arenan. Vi har en nystartad integrationsgrupp som arbetar med flyktingfrågor och vi kommer under hösten starta upp ett boende för nsamkommande flyktingungdomar.  Inom personlig assistans är vi under ett uppbyggnadsskede av assistansteam för att kunna erbjuda den enskilde individen kontinuitet, men också för att höja yrkets attraktionskraft. 

Götene kommun har Sveriges bästa äldreomsorg där vi lägger fokus på värdegrundsfrågor och har kommit långt i arbetet med flexibel arbetstid och bemanningsplanering.  Inom kommunen arbetar vi processinriktat utifrån vårt ledningssystem för systematiskt kvalitetsarbete.

Arbetsuppgifter
Vi söker dig som har förmåga att leda och utveckla den nya sektorn in i framtiden. Som socialchef ansvarar du för och leder verksamheten och dess utveckling, ekonomi samt personal utifrån sektorns uppdrag. Du har till uppgift att skapa de främsta förutsättningarna för att verksamheten utförs med hög kvalitet inom budgetram, samt med engagemang, delaktighet och arbetsglädje. I din roll bidrar du till en samhörighet mellan verksamheterna och att alla är lika betydelsefulla. Du ser samverkan med andra organisationer, politiker och personal som utmanande och viktigt för utvecklingen av verksamheten.

Din närmsta chef blir kommunchef och inom sektorn finns områdeschefer för handikapp- samt äldreomsorg. Socialchefen ingår i kommunens ledningsgrupp och bidrar tillsammans med övriga chefer till helhetssyn och gemensam utveckling av kommunen.

Kvalifikationer
Du har en relevant högskoleutbildning för tjänsten, erfarenhet från ett eller flera av förvaltningens verksamhetsområden. Du har flerårig erfarenhet som chef/ledare och av arbete inom en politisk styrd organisation. Det är meriterande om du erfarenhet av verksamhetsutveckling. Ditt ledarskap ska vara präglat av långsiktighet, öppenhet, utveckling, du är engagerande och skapar delaktighet. Du är handlingskraftig och har mod att fatta svåra beslut samt är en tydlig kommunikatör. Du ska ha en helhetsyn över verksamheten och drivs av ett engagemang för de sociala frågorna i samhället. 

Vi kommer att lägga stor vikt vid personlig lämplighet.

Villkor
Tjänsten är tillsvidare och tillträde enligt överenskommelse.

Välkommen med din ansökan!

Rekryteringen sköts av Intend. Ansökan via www.intendab.com

Anställningsform: Tillsvidareanställning
Anställningens omfattning: Heltid
Tillträde: Snarast efter överenskommelse
Löneform: Månadslön
Antal lediga befattningar: 1
Sysselsättningsgrad: 100%
Ort: Götene
Län: Västra Götalands län
Land: Sverige
Publicerat: 2014-09-05
Sista ansökningsdag: 2014-09-29

Dela

Tre områdeschefer

Arbetsgivare: Södertälje kommun
Sista ansökan: 2014-09-21
Placeringsort: Södertälje
Kontaktperson: Gilda Johansson Tel: 08-523 014 82
Publicerad: 10 september

Tre områdeschefer

• barn och ungdom
• försörjningsstöd
• vård- och omsorgsboende

Är du redo för Södertälje?

Läs mer och hör oss berätta på www.sodertalje.se/ledigajobb

Kontakt
Gilda Johansson
Socialdirektör
Tel: 08-523 014 82

Kjell Sjundemark
Biträdande socialdirektör
Tel: 08 5230 4927

Fackliga företrädare nås via kommunens växel: Tel: 08-523 010 00

Dela

Socialchef

Arbetsgivare: Gislaveds kommun
Sista ansökan: 2014-10-03
Placeringsort: Gislaved
Kontaktperson: Bernt Legersjö Tel: 0703-77 09 66
Publicerad: 10 september

Arbetsplatsen
Hos oss finner du härlig natur, åtta tätorter och en levande landsbygd. 

Gislaveds kommun kännetecknas av att vara en konkurrenskraftig arbetsgivare som präglas av samverkan, hög kompetens och nöjda medarbetare. 

Socialnämnden arbetar med många och breda uppgifter som bl.a. uppgifter inom socialtjänsten, ledningen av den kommunala hälso- och sjukvården m m.

För mer information: http://https://www.experis.se/sv/jobb-och-karriar/lediga-jobb/  

Arbetsuppgifter
Som socialchef i Gislaveds kommun får du en nyckelposition och möjlighet att driva socialförvaltningens utveckling. Smålänning eller inte; vi söker dig som har kompetensen, erfarenheten och entusiasmen att leda Gislaveds socialförvaltning in i framtiden. 

Som socialchef har du det övergripande ansvaret för hela socialnämndens verksamhetsområde, innebärande planering, ledning, samordning samt ansvar för utvecklingsarbetet och uppföljning inom verksamhetsområdet. I detta ingår givetvis det övergripande ekonomiska ansvaret gällande förvaltningens budget. Du utvecklar kommunens socialförvaltning tillsammans med socialnämnden och dina fyra programområdeschefer inom områdena vård och omsorg, individ- och familjeomsorg, funktionshinder och stöd samt staben. Du ingår i kommunens förvaltningschefsgrupp och där har du en viktig funktion för kommunens helhetsfrågor. Här följer också omvärldsbevakning inom området och se förvaltningens verksamhet i kommunen i stort. Du ansvarar för myndighetsutövningen och har det övergripande verksamhetsansvaret för den kommunala hälso- och sjukvården i kommunen. 

I rollen ingår att vara företrädare för förvaltningen gentemot, allmänhet, media, brukare samt vid kontakter med andra myndigheter. 

Som socialchef är du anställd av kommunstyrelsen och direkt underställd kommundirektören. Förvaltningen har ca 1000 medarbetare och en budget på 400 mkr.

Kvalifikationer
Vi förväntar oss att du har en gedigen ledarerfarenhet förvärvad inom politisk styrd organisation, har erfarenhet av att vara chef över chef samt har arbetat i ledningsgrupp. Väsentligt är också att du arbetat i roll med fullt bugetansvar och har du erfarenhet från något av verksamhetsområdena ser vi det som en merit. 

Din utbildningsbakgrund är akademisk examen eller motsvarande kompetens inriktad mot socialtjänst, vård eller annan samhällsvetenskaplig inriktning. 

Som person är du trygg i dig själv, har hög integritet, är förändringsbenägen, diplomatisk samt har hög social kompetens. Du besitter mycket goda ledaregenskaper kombinerat med ett gott ekonomiskt sinnelag. Att du är duktig på att kommunicera i tal och skrift samt har en hög energinivå ser vi som självklart. 

Denna rekrytering sker i samarbete med Experis. Observera att du gör din ansökan via www.experis.se

Övrigt
Denna rekrytering sker i samarbete med Experis. Observera att du gör din ansökan via www.experis.se 

Inför rekryteringsarbetet har Gislaveds kommun tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.

Anställningsvillkor
Anställningsform: Tillsvidareanställning
Omfattning: Heltid
Antal platser: 1

Ansökan
Arbetsgivarens referensnummer: A417422
Sista ansökningsdatum: 2014-10-03

Kontaktpersoner
Bernt Legersjö
Chefsrekryteringskonsult, Experis
0703-77 09 66

Fackliga representanter
nås via kommunens växel 0371 - 810 00

Dela

Gruppchef till länsgemensamma resurser

Arbetsgivare: Gävle kommun
Sista ansökan: 2014-09-21
Placeringsort: Gävle
Kontaktperson: Mats Collin Tel: 026-178774 mats.collin@gavle.se
Publicerad: 5 september

Vi jobbar med att skapa bra dagar året runt. För alla som bor i Gävle. För Gävle som plats. Tillsammans bygger vi ett Gävle att vara stolta över, som växer och som gör skillnad i människors liv. Vi behöver dig för att bli ännu bättre. Du kan bli en av våra 7000 medarbetare som gör ett viktigt jobb. Vi erbjuder intressanta och utmanande jobb med flera möjligheter till utveckling. Vårt öppna arbetsklimat präglas av respekt för allas lika värde.

Socialtjänst Gävle ansvarar för individ- och familjeomsorg inom Gävle kommun och arbetar för positiva förändringar i utsatta människors liv genom bistånd, sociala tjänster och andra insatser.

Ambitionen är att kunna ge barn, ungdomar och vuxna råd, stöd och hjälp, i första hand på hemmaplan och i närmiljön. Insatserna ska alltid bygga på respekt för den enskildes integritet och självbestämmande.

Vi söker nu en gruppchef för länsgemensamma resurser såsom bl.a. Socialjour och Barnahus Gävleborg

Länsgemensam socialjour
9 kommuner i Gävleborg kommer att starta en ny länsgemensam socialjour. Det grundläggande motivet till en länsjour är en förbättrad tillgänglighet för medborgare, högre kvalité samt att upprätta en god samverkan med berörda myndigheter/verksamheter under dygnets alla timmar.

Syftet är således att ersätta de olika beredskapsmodeller som idag finns i länet med en gemensam socialjour.

Socialjourens uppdrag är att under kvällar, nätter och helger hantera akuta sociala problem samt finna alternativa lösningar för barn, ungdomar och vuxna som ligger inom Socialtjänstens ansvarsområde och som inte kan vänta till socialtjänstens ordinarie öppettider. Verksamheten ansvarar vid behov för myndighetsutövning enligt SoL, LVU och LVM men också till stor del för upplysningar, råd och stöd. I arbetet prioriteras barn/unga samt personer utsatta för våld.

Uppdraget omfattar inte uppsökande eller förebyggande arbete.
Socialjourens verksamhet omfattar inte äldre- och handikappomsorgens verksamhetsansvar.

Barnahus Gävleborg
Länets tio kommuner, Landstinget, Polismyndigheten och Åklagarkammaren driver tillsammans Barnahus Gävleborg.
I Barnahuset samverkar myndigheterna för att utveckla arbetet med de utsatta barnen och för att skapa ett bemötande som är anpassat till barnens behov. Målgruppen är barn under 18 år som misstänks vara utsatta för våld och/eller sexuella övergrepp. Barnahuset arbetar i det initiala utrednings – och bedömningsskedet. Barnahusets idé är att berörda myndigheter kommer till barnet som därmed erhåller ett bättre och tryggare bemötande. En socionom och en polis driver verksamheten vid Barnahuset.

Arbetsbeskrivning
Vi söker dig som vill bygga vår nya länsgemensamma socialjour samt ansvara för bl.a. länets Barnahus.

Som gruppchef ansvarar du för att leda och fördela arbetet på grupperna. Du har fullt personal-, ekonomi- och verksamhetsansvar. Ansvaret ger dig stor möjlighet att påverka och utveckla verksamheten. En viktig uppgift i arbetet är samverkan med Polismyndigheten, Landstinget, Migrationsverket, Åklagarmyndigheten och övriga kommuner i länet.

Då den länsgemensamma socialjouren är en helt ny verksamhet kommer början av anställningen innebära att planera, rekrytera och starta upp den nya socialjouren. Jouren kommer att bestå av 4 socialsekreterare. Till detta behövs en organisation kring bemanning vid planerad och oplanerad frånvaro. Samtliga befattningar är schemalagda på kvällar, nätter helger samt viss dagtjänstgöring. Socialsekreterare i jouren arbetar alltid i par. Vid aktiv tjänstgöring är jouren placerad i Polishuset i Gävle.

Organisatoriskt tillhör du Socialtjänst Gävle, Gävle kommun.

Kvalifikationer
Vi söker dig som är socionom och har betydande dokumenterad erfarenhet av socialtjänstarbete inom myndighetsutövning. Du har erfarenhet av ledarskap i din yrkesutövning. Du har även erfarenhet av strategiskt och långsiktigt arbete. Erfarenhet av att starta och bygga upp en ny verksamhet är meriterande.

Som ledare är du tydlig och har förmåga att se helheten och nå målen. Du är självständig och kan fatta beslut i svåra frågor. Du är en ödmjuk och flexibel person med ett coachande förhållningssätt.

Du är en god organisatör och är strukturerad i ditt arbete och du är van vid att handlägga ärenden i pressade situationer. Du är prestigelös och har lätt för att anpassa dig till förändrade förhållanden.

Du har god kommunikations- och samarbetsförmåga och kan skapa och upprätthålla goda relationer med såväl kollegor som externa och interna samarbetspartners.

Körkort erfordras då resor förekommer inom hela länet. Begränsad jourtjänstgöring kan ingå i tjänsten.

Anställningsvillkor
Anställningsform: Tillsvidareanställning
Omfattning: Heltid
Antal platser: 1

Övrigt
För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Gävle kommun samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan digitalt och inte via e-post eller pappersformat.

Varmt välkommen med din ansökan!

Inför rekryteringsarbetet har Gävle kommun tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.

Ansökan
Ansök senast: 2014-09-21
Referensnummer: Soc 16/14

Kontaktperson
Mats Collin
Förvaltningschef
Telefon: 026-17 87 74
E-post: mats.collin@gavle.se

Fackliga företrädare
Sten Öberg
Vision
Telefon: 026-17 99 05
E-post: sten.oberg@gavle.se

Michael Almqvist
Akademikerförbundet SSR
Telefon: 026-17 99 97
E-post: michael.almqvist@gavle.se

Dela